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Após dez dias, a greve dos servidores da Prefeitura de Ribeirão Preto foi encerrada. Em uma assembleia realizada na noite desta quinta-feira (19), os servidores aceitaram uma nova proposta de reajuste de 2,5%.  

A proposta foi apresentada na parte da manhã pela Comissão de Política Salarial da prefeitura. O valor, que realizará o reajuste a partir do dia 1º de março de 2018, totaliza o percentual de 2,06%, observado no Índice Nacional de Preços ao Consumidor (INPC), com acréscimo de 20% de ganho real.  

O mesmo percentual será aplicado no vale alimentação, que passará de R$ 862 para R$ 883,55, e na cesta nutricional dos aposentados.  

Para Laerte Carlos Augusto, presidente do Sindicato dos Servidores, a greve foi um ganho para a categoria. "Saímos de uma proposta inicial de 0% e depois de muita luta conseguimos atingir um percentual acima do 1,81%. Foi um avanço não só devido ao sindicato, mas também da união dos trabalhadores". O presidente afirma que nesta sexta-feira (20) o atendimento em todos os serviços será regularizado. 

Reivindicações  

A Prefeitura de Ribeirão Preto informou, em nota, que outras seis propostas da lista de reivindicações enviadas pelo Sindicato dos Servidores ao Executivo serão atendidas, como o pagamento do salário na primeira quarta-feira do mês ou no quinto dia útil, a regulamentação do atestado médico de meio período e o pagamento da licença-prêmio em valor máximo semestral.  

Reposição  

Segundo a prefeitura, o Conselho de Escola de cada unidade deverá elaborar o calendário, no prazo de 30 dias, para que os servidores que aderiram à greve reponham as aulas perdidas neste período, dando cumprimento ao Calendário Escolar. A reposição dos dias de greve também está prevista nas outras secretarias e autarquias, sendo realizada mediante controle individual. 

Dez dias de greve  

A greve começou no dia 10, após os servidores da Prefeitura de Ribeirão Preto recusarem a oferta de reajuste salarial de 1,81%, feita pela administração municipal. Essa foi a terceira greve da gestão Duarte Nogueira (PSDB), que está há um ano e três meses à frente da Prefeitura. No dia 12 de abril, os servidores receberam e recusaram uma nova proposta de reajuste no valor de 2,06%. A categoria pedia 10,8%, além de melhorias em outros 179 itens.